Management Studies
企業戰略就是如何實現一個大的目標的主要途徑。企業的總體戰略規劃是針對整個企業全局性的長期性的經營和發展規劃,要實現企業的戰略必須要在戰略的推進中對各環節的實現需求要有清晰的認識,才能保證戰略的推進是按計劃來的。
企業管理咨詢和培訓之間有什么區別?企業管理咨詢和培訓雖然有一些相似之處,但其本質卻有很大的不同,可以認為是不同的領域和行業。培訓不能等同于管理咨詢,培訓等于企業的“健康藥”,管理咨詢是企業的“治病良藥”。
企業管理咨詢對提升企業管理有什么意義?企業管理咨詢可以幫助企業發現具體的管理問題,找出問題的原因,并制定切實可行的解決方案。一個企業,在遠大的目標和構想中,在有效的經營計劃中,如果不能強有力地實施,最終只會紙上談兵。企業的一切成果都需要執行力來支撐。
互聯網時代,企業和組織需要應對復雜、動蕩、瞬息萬變的環境,但基于傳統觀念和傳統學習模式的培訓模式越來越難以適應復雜多變的環境。
企業并購中的文化挑戰。兼并重組作為一種快速擴張、優化結構的發展戰略,正成為國內外企業的重要選擇。
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